Сегодня я расскажу немного о греческом быте.

Начнем с того что в Греции существуют трудодни. Да, да, как при тов Сталине. Вся система соцстрахования построена на трудоднях, а не на почасовой оплате как в США например. Минимальная плата за неквалифицированный труд составляет 30 евро за трудодень. Минимальная возможная ставка это половина трудодня - неполный рабочий день.

На тяжелых производствах дтудодни идут с повышенным коэффициентом как один к полтора или даже один к двум. В Греции 8 часовой рабочий день, 2 выходных дня в неделю. Официальный оплачиваемый отпуск составляет 21 день.


Социальная система в Греции достаточно запутанна. Начнем с того что соцстрахование по закону обязательно для всех.

Есть два крупнейших фонда соцстрахования и несколько мелких.

1) ИКА - фонд для наемных трудящихся. Соцстраховку за наемного работника платит работодатель. Например если человек на руки получает 1400 евро, то работодатель ежемесячно платит в фонд около 400 евро. Общая зарплата на бумаге составляет 1800. ИКА предоставляет бесплатные лекарства, оплачивает операции, выплачивает деньги в случае временной потери трудоспособности итд. В принципе удобно. Например все детские прививки бесплатно. Если без ИКА то стоимость некоторых прививок зашкаливает за 150 евро. Посещение врачей итд тоже бесплатно. Одним словом для тех у кого дети очень выгодно.


2) ТЕВЕ - фонд для предпринимателей. Тут все бонусы те же самые за исключением того что человек сам платит за себя страховку. Начинается она с 280 евро в месяц и постепенно увеличивается. Лет через 20 стажа выплаты составят уже около 600 евро ежемесячно.


3) Фонд юристов, адвокатов итд и фонд военных. Это самые богатые фонды. Пенсионеры этих фондов по нынешним временам менее 2500 евро пенсию не получают.


Военные вообще наиболее привелигированная каста.

Зарплаты во время службы у них относительно невысокие. И разница между зарплатами сержантского и офицерского корпуса тоже не большая. Например полковник после 30 лет службы получает около 2500 - 2700 евро, а сержант уже после 10 лет получает 1400 евро. Сержант начинает с 1100 евро. Офицер с 1400.

Это конечно пехота. ЛЕтчики, моряки получают в разы больше. Но у нас призыв например служит только в пехоте. В ВМС и в ВВС служат только профессионалы.

В качестве бонуса это бесплатное питание в офицерском ресторане, детсады и школы для детей итд итп.

Также приятно выходить на пенсию. Выходное пособие рассчитывается по следующей форме. последняя зарплата х годы службы х 2

То есть в среднем 150 тысяч евро офицер получает помимо того что пенсия его равна последней зарплате опять таки. Можно купить дом, начать свой бизнес, пробухать итд)

Далее я расскажу про то как работают греки)